Security 【中小企業に潜む「気づかない情報漏洩」】〜その行為、実はリスクです〜
社員の小さな行動が情報漏洩につながる？中小企業経営者が押さえるべき実例と低コストでできる防止策をまとめました。
組織マネジメント
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Management 【中小企業における給与の決め方を「見える化」する】〜社員も社長も納得できる仕組みづくりの第一歩 〜
中小企業の給与はどう決まる？売上・粗利・利益・労働分配率の関係をわかりやすく解説。経営者と社員が納得できる仕組みづくりのヒントを紹介します。
Security 【ノーコード導入の現実】〜中小企業を悩ませる“誰が面倒を見るのか”問題〜
中小企業がノーコードを導入しても続かない理由は「誰が面倒を見るのか」。専任者不在をどう補うかを具体的に紹介。
Management 【人事専任がいなくてもできる！】〜中小企業の採用を成功させる実践法〜
求人を出しても応募が来ない…。そんな中小企業の採用課題を解決する、限られたリソースでできる戦略的な取り組みを解説。
Security 【DXが失敗するのは“成功体験”があるから】〜中小企業が「変われない理由」と、その乗り越え方〜
中小企業がDXを進める上で立ちはだかる最大の壁は「過去の成功体験」。本記事では、なぜその成功が変化の妨げとなるのかを解説し、DXを前進させるための具体的な視点と実践策を提示する。経営者必読のDX失敗回避ガイド。
Management 【中小企業の挑戦を成功に導く！】〜社員を巻き込み成長につなげるプロジェクト運営術〜
中小企業で新規プロジェクトが失敗しやすい原因と、成功に導くためのマネジメント戦略を解説。人的リソース不足や社員の不満を回避する具体策がわかります。
Management 【見抜けなかった】〜“パートナー選びの失敗”から学んだこと〜
中小企業の経営において、「誰と仕事をするか」は「何をするか」以上に重要な判断だ。日々の業務の中では、顧客だけでなく、社員、取引先、業者など様々な“パートナー”と協業する機会がある。だが、その関係性を築く中で、選択ミスは避けられない。
Management 【人材ミスマッチ防止策】 〜「相性」で見極める採用と育成の新常識〜
中小企業において「人材の定着率が低い」「採用しても育たない」といった課題は珍しくない。近年はハラスメントや働き方改革の影響で、社員の「権利」が先行しがちな風潮もあり、上司が適切に指導できない、あるいは指導に消極的になるケースも見られる。
Security 【AIを使えない経営者は損をする】〜中小企業が見逃している“業務改善”の本当の入口〜
中小企業にとってAI（人工知能）は、業務の自動化・効率化を実現する救世主になり得る。しかし、AIの実力を「検索の延長」程度にしか理解していない経営者も多く、その認識のズレが企業の成長機会を逃す要因となっている。特に、IT人材不足や低コスト運営が求められる中小企業においては、「何ができるのか」を正しく理解することがAI導入の第一歩だ。
Management 【社員が育たない理由は“文章化できない病”にある！】〜中小企業に潜む危機とは？〜
中小企業の経営者が抱える悩みとして、「社員が育たない」「指示が通じない」「報告が曖昧」といった課題は定番である。しかし、その原因を「やる気」や「能力不足」と片付けてはいないだろうか。実は、こうした問題の根本には“文章化できない病”という、言語化能力の欠如が潜んでいる